人力资源 job
人力资源

售前工程师

职位描述:

 岗位职责

1、负责搜集行业市场信息、市场宣传、推广工作;
2、维护客户关系,向客户推销技术和服务型解决方案;
3、开发潜在客户,驱动客户运维业务的售前策划、推动业务开展;
4、基本技术协议制作;
5、完成其它与此岗位相关的工作。

 

任职资格

1、大学专科及以上学历,计算机或营销等相关专业,
2、具有相当运维技术的知识积累;
3、具备良好的演讲能力,表达能力和沟通能力,具备方案、技术协议设计能力;
4、解决客户提出的问题同时为客户提供解决方案;
5、可以使用AUTOCAD等画图软件及办公软件;

6、具有良好的沟通协调能力、学习能力、团队精神和服务意识。



运维工程师

职位描述:

 岗位职责

1、负责测试环境的搭建工作;
2、负责机房项目建设具体实施与设备管理;
3、精通Microsoft、Linux操作系统,了解相关技术; 
4、熟悉交换机、路由器相关厂商(思科、华为、H3C、Hillstone、天融信等),至少了解两家主流厂商设备管理与配置; 
5、负责网络安全策略配置,核心设备防护预警,故障跟踪处理;
6、参与公司IT项目的策划、推进和实施,及业务单位信息系统的运行与维护。

 

任职资格

1、2年以上IT技术支持工作经验,有大型企业IT相关系统管理或大型相关IT项目管理经验优先; 
2、具有机房核心设备、弱电系统运维工作经验 
3、具有高度的责任心、独立工作的能力并具备较强的分析、判断和解决问题的能力; 
4、具有良好的沟通协调能力、学习能力、团队精神和服务意识。